Whitepaper: Smart Learning im Metaverse
Das Potential virtueller Akademien für Recruiting, Onboarding, Re- und Upsklilling
Inhalte des Whitepaper
In Zeiten des Fachkräftemangels müssen Arbeitgeber Recruiting-Prozesse neu gestalten. Smart Learning bietet hier neue Möglichkeiten für mehr Employee Engagement. Wir beleuchten die Vorteile innovativer Bildungsformate für Weiterbildungen und Trainings. Darüber hinaus werden sinnvolle Use Cases und praxisnahe Anwendungsfälle erläutert, die Unternehmen dabei unterstützen, sich erfolgreich den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt zu stellen.
Wichtigste Erkenntnisse:
- In welchen Bereichen kann Smart Learning in Unternehmen eingesetzt werden?
- Wie können virtuelle Metaverse-Akademien aussehen?
- Was sind die Vorteile von Smart Learning im Metaverse?
- Worauf ist bei der Anbieterwahl zu achten?
- Wie setzen Unternehmen Smart Learning-Angebote bereits zielführend ein?
Über die Autorin
Dr. Sirkka Freigang ist promovierte Erziehungswissenschaftlerin und Expertin für Smart Learning im Metaverse.
Sie ist in verschiedenen Positionen als Advisor tätig, Autorin mehrerer Publikationen, Gründerin der Smart Learning Pirates sowie des Metaverse4Learning HUBs. Darüber hinaus ist sie Herausgeberin eines
Weblogs, der sich mit vernetzten Wissenswelten auf Basis neuer Technologie-Ökosysteme (IoT, AI, XR) beschäftigt.
Seit 2021 konzentriert sie sich auf B2B-Metaverse-Lösungen. Als Global Head of Smart Learning leitet sie die Smart Learning Unit der rooom AG, einem preisgekrönten XR-Start-up mit Sitz in Jena. Davor hat sie einige Jahre in der Trend- und Zukunftsforschung gearbeitet und mehrere L&D Positionen in der Wirtschaft begleitet (u. a. für Volkswagen und Bosch).
